第50章 应对（第2页）

“不是我可不是打算让她直接来批部或者仓库。你看助理部的小年轻们，开始不也是什么都迷迷糊糊的，现在不是越来越厉害了，程总说的要给年轻人成长的机会吗，反正都是招收大学生，我听李洁说，康乐市还要不停的开，人员还要招，正头疼呢，反正女儿也是大学生，条件也符合，招谁不是招。我也不让她有啥特权的，只是让她去助理部锻炼锻炼，实在不行就让她在家就是了。”

张慧说道。

“这行吗？”

蒋友有些迟疑道。

“有啥不行了，你可不要因为面子过不去这点事情都不说啊。”

“那行我问问是不是要招人。”

蒋友无奈，

打电话到李洁那里问下。

张慧其实蛮紧张的，不过现在康乐氛围很好，工资也高，她觉得女儿也适合，不是为了徇私，问问又不会掉块肉，所以就坚持。

但是她慢忐忑的，不过她觉得程老板是个好人，也不会故意不答应。

李洁此时正在和程旭在一起，看着杨建新的软件维护部门弄的新的进销存软件，

这个已经是在源代码的基础上可以说是大改了，特别是界面方面，直接是套了一个新壳。

而且对收银以及各种流程需要的操作，更是做了许多符合实际流程的更新还有简化。

程旭看着已经有了后世的应用软件雏形了。

他夸奖道“不错，这软件更加符合我们康乐市，好活当赏，等会大家去财务室领奖金。”

“老板，我们还对各个不同部门的界面进行了优化，数据互交上进行了提升。最关键这个由于使用的是同样的内核，和之前的老系统数据是共同的，使用端也不用替换，直接登6就会到新界面。”

程旭看了下系统提示，没有问题，才点了点头说道“先在一店开始试用，做好备份，如果出现问题立马换回老系统。”

“您放心，我们做了备份，随时可以切换成老系统。”

杨建新说道。

“很好”

李洁这边和蒋友刚刚通话完，

听到他的事，李洁立马同意了，

本身就是要招人，

新店准备，餐厅，业务员，等等，

最近员工数量一直在增加。

需求变大也使得招人变得困难。

现在还不是以后满大街失业的状况。

不过蒋友提的事情，刚好也让毕业生这个群体进入了李洁的视野。

对此她立马想要告诉程旭自己的想法。

杨建新看到李洁过来，主动站远了一点。

李洁和程旭说了刚才的事情还有自己的想法。

对此程旭自无不可。

如果他之前还想着慢慢开店的想法的话，

现在被快要爆仓的大仓，和源源不断从两家连锁市中心仓拉来的货，引起的系统经常性的出的警告烦的不得了。

关键这东西还不能屏蔽的。

想做一个咸鱼实在是太难了。

对此程旭已经准备启动开更多的新店了。

但是这样投入就更大了，总不能动用自己的钱给系统的企业扩张吧。

程旭突然想到，好像也不是不可以，企业借款嘛。

想想该怎么操作来着。

手续不正规，系统这狗东西根本不认。

之前用自己钱给市花，根本就没有利息一说。